アイネックススタッフ日誌

新入社員さんが頼もしい

2025年８月～９月新しいスタッフが７名入社してくれました。

入社から約３か月、日々の業務はもちろん毎日の受電対応や社内のプロジェクト活動で企画した研修の進行役など積極的に引き受けて活躍してくれています。

アイネックスでは全員が「リーダーシップをとること」が求められます。

社内のプロジェクト活動やチーム内での業務など様々で、「自分事で率先して動く」という意識を全員が持って取り組んでいます。

新入社員さんも例にもれず、さっそく積極的に取り組んでくれています。

会社にかかってきた電話を取る、一見簡単そうですが、入社直後は全員の名前と顔がまだ一致しない状態の中で、お客様のお名前も初めて聞くお名前ばかり、難しかったと思います。それでも臆せず我先にと受話器を取ってくれる姿がすごく頼もしいです。

アイネックスは、勤続年数など関係なく新しい意見を言いやすい環境です。

いいと思ったことはどんどん提案して取り入れていく、これからどんな活躍をしてくれるのかすごく楽しみです。

そして、これから年末調整や確定申告業務で忙しくなります。

私たちも業務はもちろんお客様の対応など自分の知識を惜しみなく伝え、全員で繁忙期を乗り越えられるよう、繁忙期の山を越えたら新入社員さんたちがさらに成長していられるようにともに歩んでいけたらと思っています。

お客様の成長と発展のために共に全力を尽くして頑張りましょう！！

アイネックス税理士法人　K.T

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